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永慶房屋校園徵才

刊登日期:2019-03-15
【記者蘇強臺北報導】永慶房屋2019年校園徵才列車啟航,不僅搶畢業人才,更針對在校大三、大四學生,祭出超優質「菁英實習計劃」,希望能提前搶到好人才。

永慶房屋人資部經理塗振宏表示,社會新鮮人對工作的期待,不外乎是工時與薪水,永慶房屋知道他們的心聲,也能感受到剛踏入職場的不確定感,對此,推動「彈性工作8小時」制度、提供新進業務人員前9個月保障每月5萬元、完整的教育訓練,讓同仁無後顧之憂的熟悉產業。

對新鮮人來說,提早確定工作,也等於提早確定未來,在實習期間不影響課業的狀況下,進入企業實習,畢業後,工作能無縫接軌,是許多大學生所嚮往的。而永慶房屋也考量到實習生做「正式業務性質」的工作,在上學期間接到客戶、同事的來電,會影響課業學習,因此,特別推出「菁英實習計劃-助理經紀人」職務,讓實習生在沒有業績壓力的情況下,學習房仲基礎技能,準時八小時下班,還能扣抵實習學分,更提供32K的薪資福利,讓實習生領高薪又兼顧課業,搶先體驗職場的豐富美好。

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